Конфликтные ситуации с беременными: статья Марии Коробенковой в журнале "Кадровое дело"
19 Апреля 2016
Конфликтные ситуации с беременными: разрешаем вместе (анонс статьи - публикация запланирована на май 2016 года)
Ни для кого не секрет, что закон стоит на страже интересов беременных сотрудниц. Их нельзя уволить за виновные действия, нельзя привлечь к работе ночью, сверхурочной работе, направить в командировку и т. д. Зная это, работницы часто злоупотребляют правом.
В следующем номере журнала "Кадровое дело" управляющий партнер ООО "Росмедконсалтинг" Мария Коробенкова ответит на вопросы читателей:
– как быть, если сотрудница систематически отсутствует на работе;
– что делать, если она не идет в декрет, хотя работает на вредном производстве;
– как поступить с беременной, которая не хочет работать и отказалась перейти на легкий труд.
Все новости »
Предыдущая новость
Следующая новость
